直销公司后台管理是一个非常重要的一个环节，如果您后台管理不善，对后台的监管经验不足，出现崩盘、支出过高、奖金错误、数据混乱等问题，将可能造成不必要的损失。我们有长期的直销后台管理经验，可以为您的直销企业后台管理提供顾问或管理人员，最大限度地规避直销后台管理上的风险。
双轨制直销系统奖金制度举例（仅供参考）：双轨+内置商城+四网体+手机版会员报单金额为5000元直推：10%层碰：50%领导奖 ：拿三代直推奖+层碰奖的比例，分别为：（第一代）6% （第二代）4% （第三代） 2%（领导奖（辅导奖）是按照这个比例拿自己一二三代所有直推奖+层碰奖）幸运奖：按 接点关系：拿：直推奖+层碰奖+领导奖（三项收入） 直接接点人3% 间接2%幸运奖封顶： （可随意填）税收：5%（所有奖金先扣除税收，在分别进入以下3个钱包）重消：15%股权积分：30%可：55%重消币可以充值 现金币可以转购物积分商城购物说明： 1.商城购物10%返现到现金钱包A类（推荐1人）：获得1—3（代）新购物的=1%（奖金）B类（推荐2人）：获得4—6（代）=新购物的0.8%（奖金）C类（推荐3人）：获得7—10（代）=新购物的0.6%（奖金）D类（推荐4人）：获得11—15（代）=新购物的0.4%（奖金）股权积分扣够1000时，生成子点位进入三三复制跳排网体（B网）同时股权钱包生成500股B网 ：见点奖 ：120元（共可拿4层，当拿到75人（点后）时，所得见点奖将不可，累计够1000时生成一个子点位，在B网，在累计够1000时，在生成一个子点位在B网，生成2个1000点位将不再生成，再次累计够3000时，生成一个子点位进入C网）C网 ：见点奖 ：360元（共可拿4层，当拿到75人（点后）时，所得见点奖将不可，可以累计生成1+1+1+至11个1000子点位（每个子点同时获得50%的股），再累计够6000时（同时获得3000股）进入D网D网 ：见点奖 ：750元（共可拿4层，当拿到75人时（点后），所得见点奖将不可，可以累计生成1+1+1+至157个1000子点位出局。（每个子点同时获得50%的股）备注：1.每生成一个1000的子点位，股权钱包增加5002.每生成一个3000的子点位，股权钱包增加15003.每生成一个6000的子点位，股权钱包增加30004.在获得会员资格时，可买B、C、D网的点位，要依次购买。5.直推0人时，只能拿B、C、D网的三层，推荐1人，可拿四层。直推两人才可以进入B、C、D网的循环。双轨制直销系统强大的管理功能：1、会员奖金结算及管理；2、产品中心管理；3、报单中心、店铺及分公司管理；4、会员综合信息管理；5、产品订单管理；6、企业信息化管理(包括会员网上办公平台、产品平台、订单处理平台等) ； 7、企业新闻资讯发布；8、综合业绩报表、销售曲线图、销售统计分析、奖金拨付走势图；9、企业安全平台管理；10、系统自身系统管理 (如系统参数设置、会员结构图样式设定、奖金发放管理)。
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